ด้วยหลักการทางฟิสิกส์ในการวัดปริมาณการเคลื่อนที่ ซึ่งคิดจากตัวแปรสองอย่างหลักคือมวล และความเร็ว เมื่อเราจะนำหลักการนี้มาเทียบเคียงกับองค์กร ที่มีองค์ประกอบที่มีมวลรวมทั้งเชิงวัตถุและนามธรรม ในองค์กรขนาดใหญ่ก็จะประกอบด้วยผู้คนทำงานต่างๆ จำนวนมาก ความสามารถของผู้คนในองค์กรเป็นสิ่งสำคัญ ที่จะสร้างสรรค์สิ่งต่างๆ ให้เกิดขึ้น จะช้าเร็วขึ้นอยู่กับสถานะการณ์ความจำเป็น เนื่องจากมีคนอยู่ไปจำนวนมากนั้น ทำให้ยากที่จะขับเคลื่อนให้รวดเร็วมาก แต่สามารถจะไปเน้นในด้านคุณภาพ ส่งเสริมความดีงาม
อย่างไรก็ตามสำหรับองค์กรขนาดเล็ก มวลรวมก็น้อยกว่า คนก็น้อยกว่า การขับเคลื่อนองค์กรไม่อาจใช้คนจำนวนมากที่มีคุณภาพ แต่เมื่อมีคนน้อย ถ้าจะให้เกิดประสิทธิผลในการดำเนินงานกิจการใดๆ ก็แล้วแต่ มีความคล่องตัวกว่าอาจสปีดได้มากด้วยความเร็วสูง ก็อาจทำให้ปริมาณการขับเคลื่อนได้เท่าๆ กับองค์กรขนาดใหญ่ได้ เพราะพิจารณาปริมาณการเคลื่อนที่ที่เรียกว่าโมเมนตัมนั้น มวลมากความเร็วน้อยก็อาจมีพลังขับเคลื่อนกับที่มีมวลน้อยแต่ความเร็วสูงก็ได้
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น